校属各单位:
根据beat3652023年度职称评审工作安排,现将职称初评推荐工作的相关事宜通知如下:
一、各党委(党总支)对辅导员系列人员的推荐
11月26日—12月1日各党委(党总支)对申报辅导员系列人员进行审核、推荐。
1.申报人员所在党委(党总支)对其学生工作实绩进行考核,提出推荐意见。
2.推荐结果与个人申报材料需在单位内公示不少于3个工作日。
3.公示无异议后,由申报人员所在党委(党总支)将推荐报告、申报人员的学生工作实绩材料报送至学生处;同时将推荐报告及其他申报材料报送至申报人所属学科的教学单位。
二、各单位职称推荐小组对申报人员的推荐
11月26日—12月1日各单位根据职称评审条件对申报人员审核、推荐。
1.教师系列(含思政课教师系列):根据其专业技术工作业绩情况分级别、分类型进行推荐、排序,公示期满将考核推荐报告、排名结果以书面形式报送人事处。
2.辅导员系列:在其专业技术工作业绩符合学校职称评审文件规定的基本要求(申报条件和评审条件)的前提下,分级别提出推荐意见。公示期满将考核推荐报告以书面形式分别报送至人事处及学生处。
3.实验系列:在其专业技术工作业绩符合学校职称评审文件规定的基本要求(申报条件和评审条件)的前提下,分级别、分类型提出推荐意见。公示期满将考核推荐报告以书面形式分别报送至人事处及实验室管理处。
4.教辅系列:申报人员所在党委(机关支部)根据其专业技术工作业绩情况分级别、分类型进行推荐、排序。公示期满将考核推荐报告、排名结果以书面形式报送人事处。
备注:
各单位在初评推荐时,需对申报高级职称人员及中级转评人员增加述职、讲课、答辩环节。讲课答辩方案由各单位自行制定,讲课答辩成绩分为优、良、中、差四个等次,其成绩做为各单位初评推荐的重要参考。
申报材料及排名结果在单位内部必须公开展示3个工作日以上(如发现问题,由职称推荐小组纠正并向本单位公布)。
单位考核推荐报告、排名结果经职称工作领导小组、职称推荐小组全体成员及纪检委员签字,加盖党委(党总支)与行政印章后报送。考核推荐报告内容须包括考核推荐过程以及结果公示情况。
三、学生处成立的辅导员系列职称推荐小组进行辅导员系列的推荐
12月2日—12月6日由学生处成立的辅导员系列职称推荐小组组织对申报辅导员系列人员进行考核推荐、排序。
1.根据其“学生工作实绩”情况,分级别排出名次。
2.排名结果需在学校内公开展示不少于3个工作日。
3.公示无异议后将推荐报告、排名结果以书面形式报送人事处。
备注:考核推荐报告、排名结果经辅导员系列职称推荐小组全体成员及纪检委员签字,加盖学生处公章后报送。考核推荐报告内容须包括考核推荐过程以及结果公示情况。
四、实验室管理处成立的实验系列职称推荐小组进行实验系列的推荐
12月2日—12月6日由实验室管理处成立的实验系列职称推荐小组组织对申报实验系列人员进行考核推荐、排序。
1.根据其“实验方面的专业理论知识、工作经历与业绩能力”情况,分级别排出名次。
2.排名结果需在学校内公开展示不少于3个工作日。
3.公示无异议后将推荐报告、排名结果以书面形式报送人事处。
备注:考核推荐报告、排名结果经实验系列职称推荐小组全体成员及纪检委员签字,加盖实验室管理处公章后报送。考核推荐报告内容须包括考核推荐过程以及结果公示情况。
五、其他注意事项
1.请各基层单位严格对照职称评审文件中的申报条件与评审条件审核把关,对符合条件的申报人员予以推荐。
2.请各基层单位对申报人员的业绩材料分级别、分类别、分专业安排审阅。每份申报材料要求一名主审、两名副审进行审阅,同时填写《beat365申报职称人员基本信息表》(见附件,主审、副审需在表上签字)。
3.请各基层单位严格按照本通知中的时间节点进行推荐工作,并向有关职能部门报送材料。
人事处
2023年11月22日